Dat heeft het instituut voor Beroeps- en Arbeidsmarktonderzoek (IAB) in
Neurenberg geconcludeerd na onderzoek.
Behalve taalproblemen noemen de onderzoekers niet passende opleiding en gebrek
aan kennis als oorzaken. Werkgevers hebben moeite in te schatten wat de
buitenlandse krachten precies kunnen.
De Duitsers zullen overigens wel met jaloezie naar werknemers uit sommige
buurlanden kijken. Nederlanders die in Duitsland werken verdienen namelijk
vanaf het eerste jaar meer dan Duitsers voor hetzelfde werk. Uiteindelijk
loopt het verschil zelfs op tot meer meer dan 20 procent.
Dat geldt ook voor Oostenrijkers en Britten. Fransen beginnen met een
achterstand, maar streven de Duitsers uiteindelijk voorbij.
Afghanen en Libanezen zijn daarentegen slecht af. Ze verdienen als ze beginnen
minder dan de helft van wat een Duitser krijgt en gaan zelfs nog minder
verdienen naarmate ze langer werken in Duitsland.
Dit artikel is oorspronkelijk verschenen op z24.nl