Het toonaangevende adviesbureau Glass Lewis heeft kritiek op de bonus van Shell-topman Ben van Beurden. Glass Lewis adviseert aandeelhouders tegen de beloning van de bestuurder te stemmen tijdens de aandeelhoudersvergadering.

Dat meldt zakenkrant The Wall Street Journal dinsdag.

Van Beurden ontving over 2015 een beloning exclusief de pensioenbijdrage van 5,1 miljoen euro, ruim een half miljoen minder dan een jaar eerder. Dat is hoofdzakelijk te wijten aan de prestatiebonus in aandelen, die fors lager uitvalt.

Toch blijft de total beloning van Van Beurden redelijk op peil, omdat zijn vaste salaris en de jaarbonus iets omhoog zijn gegaan. De Shell-baas kreeg vorig jaar een vast salaris van 1,43 miljoen euro, 2 procent meer dan een jaar eerder. De jaarbonus steeg met twee ton naar 3,5 miljoen euro.

Winst Shell gekelderd

Opmerkelijk, omdat de operationele winst van Shell vorig jaar met 80 procent is gedaald. De winst op basis van geschatte actuele voorraadkosten (ccs) exclusief bijzondere posten, de maatstaf voor het concern en de financiële markten, bedroeg vorig jaar 3,8 miljard euro. In 2014 stond er nog 19 miljard euro onder de streep.

"Wij blijven bezorgd over de discrepantie tussen bonussen en financiële prestaties'', aldus het adviesbureau in een rapport dat door de krant werd ingezien. Glass Lewis adviseert naar eigen zeggen 1.200 klanten, waaronder een aantal van de grootste institutionele beleggers ter wereld.

Een woordvoerder van Shell liet The Wall Street Journal weten dat het concern de beloningen van bestuurders spiegelt aan het "leveren van de strategie, gemeten met zowel korte- als langetermijndoelstellingen''. Daarbij is volgens Shell een "duidelijke afstemming'' tussen de prestaties en het beloningsbeleid.

Sterk leiderschap

In maart gaf Shell in het jaarverslag al aan dat de bonus van Van Beurden was gebaseerd op zijn "sterk leiderschap zowel strategisch als operationeel''. De beloningscommissie vindt dat Shell-topman Van Beurden, ondanks de nodige tegenslag, toch goed werk heeft geleverd. Van Beurden heeft volgens de commissarissen leiderschap getoond door de bezem te halen door Shells activiteiten op het gebied van olie- en gaswinning.

Zo stopte Shell in september met een teerzandproject in Canada, waardoor het concern een eenmalige last van 2 miljard dollar moest nemen. Een maand eerder trok Shell plotseling de stekker uit de boorcampagne in wateren ten noorden van Alaska, nadat de eerste resultaten van proefboringen teleurstellend bleken. De beloningscommissie noemt de beslissingen van Van Beurden “gedurfd”.

Ook roemen de commissarissen de rol die Van Beurden heeft gespeeld bij de overname van de Britse gasreus BG. Shell is klaargestoomd voor de nabije toekomst, waarbij de focus ligt op gas en winning van olie in de diepzee. Reden genoeg om de bonus voor de hoogste baas te verhogen.

Overigens zijn niet alle stemadviesbureaus tegen de beloning, zo gaf Institutional Shareholder Service het advies het beloningspakket goed te keuren.

Bron: Z24/ANP

Dit artikel is oorspronkelijk verschenen op z24.nl